Chief Information Security Officer (CISO)
About the assignment
Als CISO ben je verantwoordelijk voor de totale informatiebeveiliging van de organisatie. Je ontwikkelt security-roadmaps die business-doelen ondersteunen, beheer je vendor-relaties en budgetten, en zorg je dat compliance-eisen (ISO 27001, NIS2, DORA) volledig zijn ingevuld.
Je rapporteert rechtstreeks aan de directie en Raad van Bestuur. Dit is geen technische rol meer—het gaat om strategie, risico's uitleggen aan niet-technische stakeholders, en security als enabler voor groei inzetten.
Your responsibilities
- Ontwikkel en implementeer een multi-jaarlijkse security-strategie aligned met bedrijfsdoelen
- Rapporteer regelmatig aan het C-level en Raad van Bestuur over risico's, incidents en compliance-status
- Beheer security-budgetten, vendor-contracten en IT-security-teams
- Zorg voor naleving van ISO 27001, NIS2, DORA, BIO 2.0 en andere regelgeving
- Leid incident-response en crisis-communicatie bij beveiligingsincidenten
- Bevorder security-awareness en positieve beveiligingscultuur in de hele organisatie
- Voer regelmatige risk-assessments uit en prioriteer remediatie op basis van impact
Tech Stack & Tools
Platforms & Tooling
Frameworks & Standards
Cloud & Infrastructure
Methodologies
Certifications (preferred)
Must-haves
- Minimaal 10+ jaar cybersecurity-ervaring, waarvan minstens 3 jaar in CISO of gelijkwaardige strategie-rol
- Bewezen track record in het leiden van security-transformaties en het verbeteren van maturity-niveaus
- Sterke communicatievaardigheden; je kunt complexe security-zaken uitleggen aan niet-technische stakeholders
- Ervaring met compliance-frameworks (ISO 27001, NIS2, DORA) en regelgevingsverplichtingen
- Bedrijfsacumen: je begrijpt business-risico's en linking security-investeringen aan ROI
Nice-to-haves
- Ervaring in jouw specifieke industrie (energie, bankwezen, gezondheidszorg, etc.)
- CISSP, CISM of CCISO-certificering
- Ondernemerservaringen of startup-achtergrond
What we offer
- Strategische rol met directe invloed op bedrijfsrichting en risicomanagement
- Competitive C-level salaris en executive benefits-pakket
- Budget en autoriteit om security-programma's op te schalen
- Flexibele werkomgeving en mogelijkheid voor remote work
- Persoonlijke begeleiding door een dedicated MVPeople consultant die jouw niche kent
The process
Introduction
Phone call with your MVPeople consultant (within 24 hours)
Match & Brief
We discuss the assignment in detail and prepare you
Client meeting
Introduction to the client
Start
Contracting and onboarding
Details
Type
Consultancy
Location
Noord Holland
Work model
Hybrid
Level
Management
Industry
overige
Posted
6 May 2026
Contact
MVPeople Group
jobs@mvpeoplegroup.com